Que tal participar do nosso Blog?

JC

Tenho observado que o nosso Blog tem sido bastante visitado. E sinto que poderemos aperfeiçoar  ainda mais a nossa interação.

Sabemos que muitas pessoas apresentam necessidades específicas sobre o tema coaching. Então, eu convido-lhe para participar de minha pesquisa online, onde você poderá mencionar as suas necessidades, sugestões e os assuntos que gostaria de ver em nosso espaço.

Para participar desta interatividade, clique no link abaixo:

Pesquisa online

Agradeço a todos que participarem desta oportunidade. Todas as necessidades e sinalizações serão analisadas, respondidas ou atendidas de acordo com o contexto.

Abraços

Jacqueline Cerqueira

Coach

O que é Coaching para Equipes

b1

A Holos DHO atua com esta metodologia desde 1999.

O que é Coaching para Equipes?

É uma metodologia que requer técnica específica para aplicação junto às equipes de trabalho, contemplando profissionais de qualquer nível e formação.

Para a aplicação da Técnica de Coaching para Equipes é necessário seguir etapas preliminares e então um caminho estará aberto para que você aplique a técnica em 5 passos.

Para facilitar o entendimento sobre a metodologia:

  •  Você sabia que as organizações bem sucedidas serão cada vez mais aquelas que melhor conseguirem aplicar a energia criativa dos indivíduos rumo a um constante aprendizado e aperfeiçoamento?
  • Você sabia que a chave para a Qualidade e a Produtividade está numa espécie de energia que irradia das pessoas e que pode ser transmitida de um indivíduo a outro?

Empreenda ações para conhecer e aplicar a técnica de coaching para as equipes. Esteja pronto para colocar mais este conhecimento na sua bagagem de mão.

Dissemine esta prática na sua organização e seja um agente multiplicador desta metodologia!

Jacqueline Cerqueira

Coach

Técnicas de Coaching para Líderes

Curso Desenvolvimento de Líderes (7)

Existem observações importantes sobre a aplicação da técnica do coaching junto à sua equipe.

Inicialmente, ressaltamos a importância de que esteja atento aos seus sentimentos e aos sentimentos da sua equipe. Procure também identificar as necessidades específicas de ambas as partes.

Em seguida, o caminho estará aberto para que você aplique a técnica de coaching.

O nosso processo de Coaching para Equipes contempla 5 etapas.

Uma destas etapas, é  acompanhar para assegurar os resultados – é preciso constantemente avaliar o comportamento obtido, comparando-o com o esperado. Dependendo do resultado, deve fornecer reforço positivo ou conversar novamente com a equipe. 

É preciso constante monitoração e melhoria do desempenho, pretendendo-se com isso, otimizar os resultados da organização como um todo.

 

Jacqueline Cerqueira

Coach

Lições de sabedoria e poder

caminho3

“Quando você começa a caminhar o caminho aparece”.

Olá tudo bem com você?

Inspirada em Rumi * e suas palavras de sabedoria e poder, escolho como mensagem inicial para 2016, algumas de suas lições de vida que todos podem aprender.

Espero que estas lições possam inspirá-lo (a) a viver uma vida mais significativa, inclusive no ambiente de trabalho. Afinal, trabalho é vida.

Boas práticas!

Abraços,

Jacqueline Cerqueira – Holos DHO


 

1. Pare de viver tão pequeno. Você é o universo em movimento estático

2. Sua função é viver sua vida de forma que faça sentido para você, não para os outros

3. Nunca desista de si mesmo

4. Há algo que você sabe fazer melhor do que ninguém

5. Você não tem que ver toda a escada, apenas dê o primeiro passo

6. Quando se comprometer com alguma coisa, faça com todo o seu coração

7. Coisas boas acabam para que coisas melhores possam surgir

8. Faça o que ama e faça com amor

09. Pense menos. Sinta mais

 10. Aprecie tanto o bom quanto o ruim em sua vida

11.Você muda o seu mundo, mudando a si mesmo

12.Levante suas palavras, não a sua voz


 

*Rumi –  Jalāl ad-Din Muhammad Balkhi,

era um místico, teólogo e poeta sufi persa do século 13.

“A ânsia de ser compreendido”

Olá

Resolvi criar um espaço por aqui para trazer alguns trechos de livros, com abordagens valiosas para a sua caminhada pessoal e profissional.

Vou aproveitar também para trazer dicas de livros. Você não acha importante?

Eu considero o seguinte: quanto mais diversificadas forem as formas de abordagem por aqui, mais interessante fica a troca de informações.

Então, boa leitura e aguardo os seus comentários.:)

A ânsia de ser compreendido

compreensão humana

Poucas necessidades do coração humano são maiores do que a necessidade de ser compreendido, de ter uma voz que seja ouvida, respeitada e valorizada, de ter influência. A maioria das pessoas acredita que o segredo da influência é a comunicação, fazer-se compreendido e falar de modo persuasivo. Na verdade, se você pensar a respeito, você já percebeu que, enquanto outras pessoas estão falando com você, em vez de realmente prestar atenção para tentar entender, você frequentemente se ocupa preparando a sua resposta?

A influência realmente começa quando os outros sentem que você está sendo influenciado por eles, quando eles percebem que você os entende, que você os escutou profunda e sinceramente e que você está receptivo. No entanto, quase todas as pessoas são excessivamente vulneráveis emocionalmente para ouvir profundamente, para interromper o seu programa por tempo suficiente para se concentrarem em entender antes de comunicar as próprias ideias.

A nossa cultura clama, até mesmo exige, o entendimento e a influência. No entanto, o princípio da influência é governado pelo entendimento mútuo nascido do empenho de pelo menos uma pessoa, no sentido de ouvir primeiro profundamente.

Trecho de Os 7 Hábitos das Pessoas Altamente Eficazes, de Stephen Covey

Como alcançar a superação – Parte 2

Olá

Espero que você tenha assistido ao primeiro vídeo da série Como alcançar a superação.

Dando continuidade à nossa série de 5 vídeos sobre o tema, aqui está o vídeo sobre o passo 2 – Ocupar-se.

O passo 3 será Preparação e será publicado aqui no Blog nos próximos dias.

Aguardo vocês.

Jacqueline Cerqueira

Novidades! Série de vídeos. Tema I: Superação

Lembra-se da nossa pesquisa online aqui no Blog? Fiquei muito feliz com o resultado e me inspirei para atender algumas sugestões por meio de vídeos. Fica bem mais interativo e atrativo não é mesmo?

E sabe qual foi uma dos temas sugeridos e que muito me motivou para realizar estes vídeos em série?

S u p e r a ç ã o!  Isto mesmo. Algo tão imprescindível para nossas vidas.

Agradeço especialmente à pessoa que sugeriu esta abordagem.

E vamos lá! Comece a acompanhar a partir de hoje a série de 5 vídeos sobre este assunto:

Vídeo I – Olhar para si

Saiba que a resolução de imagem do vídeo ainda não é a ideal. Procurei apenas seguir a minha inspiração instantânea para a gravação. Garanto que o próximo vídeo terá uma imagem superior e um cenário diferenciado.

Aguardo os seus comentários, combinado?

Até logo!

Jacqueline Cerqueira